Artikel zu Leadership

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Get Abstract: Zusammenfassungen interessanter Businessbücher

Management, Führung und Leadership

Buchempfehlungen Buchtipp: Personalmanagement und High Potentials
Wie Sie Top-Talente finden und binden

Heute hochqualifiziertes Top-Talent und morgen den Kurs eines Unternehmens bestimmen. Im Buch „Personalmanagement und High Potentials“ zeigt Dirk Lippold Wege auf, wie Unternehmen High Potentials für zukünftige Führungsaufgaben gewinnen und an sich binden können. Bank Blog Leser haben die Chance, ein Exemplar zu gewinnen.

Studien Aktuelle Trends, Studien und Research zur Digitalisierung
Anstieg der IT-Risiken durchs Home Office

Die Corona-Pandemie „treibt“ die Mitarbeiter ins Home Office. Eine Studie zeigt die Auswirkungen auf die IT-Sicherheit für Unternehmen. Dabei geht es um Zugriffsrechte, Identitätsprüfung und Netzwerksicherung. Einfache Sicherheitslösungen reichen nicht.

Buchempfehlungen Agilität braucht Stabilität - Hans-Joachim Gergs und Arne Lakeit
Agilität braucht Stabilität

Stabilität und Agilität dürfen nicht als konkurrierende Fähigkeiten betrachtet werden. Im Buch „Agilität braucht Stabilität“ zeigen Hans-Joachim Gergs und Arne Lakeit, wie der Spagat gelingt und man mit Ambidextrie Neues schaffen und Bewährtes bewahren kann. Bank Blog Leser können das Buch gewinnen.

Studien Aktuelle Trends, Studien und Research zu Führung und Leadership
Die Zukunft der Arbeit ist hybrid

Das Homeoffice ist in der Corona-Krise elementar. Der nachhaltige Erfolg hängt jedoch grundlegend von den Führungskräften ab. Eine aktuelle Studie gibt Handlungsempfehlungen, wie Unternehmen und Mitarbeiter langfristig von hybriden Arbeitsmodellen profitieren können.

Buchempfehlungen Business Pumper - Strategien zum gesunden Muskelaufbau
Fit im Business

Wie wäre es, wenn sich ein Zinseszins- Effekt auch für Ihre Fitness erreichen ließe? Das Buch „Business Pumper“ von Benedikt Hoff gibt dazu praktische Power-Tipps für Ihre Gesundheit neben Ihren geschäftlichen Aktivitäten. Bank Blog Leser haben die Chance, ein Exemplar zu gewinnen.